Divisi Administrasi dan Kepegawaian di Sekolah Menengah Kejuruan Bhumi Phala Parakan memiliki peran penting dalam pengelolaan sumber daya manusia dan administrasi sekolah. Divisi ini bertanggung jawab untuk mengelola data kepegawaian, penggajian, serta administrasi umum yang mendukung kelancaran operasional sekolah. Dengan sistem yang terorganisir dan efisien, Divisi Administrasi dan Kepegawaian berupaya menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan mendukung pengembangan profesional bagi seluruh staf.

Tujuan Divisi Administrasi dan Kepegawaian:

  1. Pengelolaan Data Kepegawaian: Mengelola dan memelihara data kepegawaian secara akurat dan teratur, termasuk informasi tentang kualifikasi, pengalaman, dan pengembangan profesional staf.

  2. Proses Rekrutmen dan Seleksi: Mengatur proses rekrutmen dan seleksi pegawai baru untuk memastikan bahwa sekolah mendapatkan tenaga pengajar dan staf yang berkualitas dan sesuai dengan kebutuhan.

  3. Penggajian dan Tunjangan: Mengelola sistem penggajian dan tunjangan pegawai dengan tepat waktu dan akurat, serta memastikan kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku.

  4. Pengembangan Staf: Mendorong pengembangan profesional bagi staf melalui pelatihan, seminar, dan kegiatan peningkatan kompetensi lainnya untuk meningkatkan kualitas pengajaran dan layanan.

  5. Administrasi Umum: Menyediakan dukungan administratif yang diperlukan untuk kelancaran operasional sekolah, termasuk pengelolaan dokumen, arsip, dan komunikasi internal.

Dengan tujuan-tujuan tersebut, Divisi Administrasi dan Kepegawaian di SMK Bhumi Phala Parakan berkomitmen untuk menciptakan sistem administrasi yang efisien dan mendukung pengembangan sumber daya manusia, sehingga dapat berkontribusi secara maksimal terhadap pencapaian visi dan misi sekolah.